У січні на ринку праці збільшилася кількість як вакансій, так і резюме. Позитивна динаміка на ринку праці спостерігається вперше за кілька місяців. Найбільша кількість пропозицій про роботу було опубліковано в таких проф. сферах, як «Інформаційні технології», «Продажі», «Маркетинг», «Адміністративний персонал», «Банки». Про це Львівському порталу повідомили у прес-службі Міжнародного кадрового порталу HeadHunter Україна,
Найактивніше шукали роботу молоді спеціалісти, керівники, ІТ-спеціалісти, фінансисти й бухгалтери, а також адміністративні працівники. У зв’язку зі зростанням кількості резюме, збільшився рівень конкуренції серед пошукачів.
Незважаючи на кризу в економіці й затяжні свята, для ринку праці січень виявився місяцем зростання. За даними Міжнародного кадрового порталу HeadHunter Україна, вперше за кілька місяців спостерігалася позитивна динаміка вакансій і значна позитивна динаміка резюме. У порівнянні з груднем 2014 року, першого місяця поточного року кількість пропозицій збільшилася на 9%. Значною була і кількість нових резюме на сайті. У порівнянні з попереднім місяцем, на сайті hh.ua пошукачі розмістили на 24% більше нових резюме.
У порівнянні з груднем, найактивніше роботодавці розміщували вакансії у Житомирській, Волинській, Закарпатській і Хмельницькій областях. Проте в містах, де традиційно відкривають найбільшу кількість вакансій, цього місяця спостерігався незначний спад активності роботодавців. Так, у Києві опублікували на 8% менше вакансій, ніж у грудні 2014, в Дніпропетровську — на 5%, в Одесі — на 18%, у Львові — на 14%, у Харкові — на 11% менше, ніж попереднього місяця.
Триває падіння на ринку праці Луганської і Донецької областей. Цього місяця кількість вакансій тут упала на 15%. Загалом у Донецькій області в січні було відкрито 162 вакансії, а в Луганській — 33, і в більшості випадків пропонували переїзд кандидата до інших міст України або закордон.
Найактивніше шукали в січні домашній персонал, медичних представників і фармацевтів, спеціалістів сфери продажу й закупівель, кваліфікованих спеціалістів на виробництво. Саме в цих проф. сферах у порівнянні з попереднім місяцем кількість вакансій збільшилася майже на четверту частину. Найменш активно, у порівнянні з груднем, шукали керівників, робочий персонал і молодих спеціалістів. Тим не менше, проф. сфери, що є лідерами за кількістю вакансій, лишилися незмінними: ІТ, продажі, маркетинг, адміністративний персонал, банківська сфера. Найбільшу кількість резюме розмістили молоді спеціалісти, фахівці з продажу, ІТ-спеціалісти, фінансисти й бухгалтери, а також адміністративні працівники.
Данні були отримані в результаті аналізу бази даних вакансій і резюме Міжнародного кадрового порталу HeadHunter Україна в січні 2015 року.
Фото: vinnitsaok.com.ua
