Між виконавчим комітетом Львівської міської ради, Об`єднанням профспілок Львівщини та Львівським обласним об’єднанням організацій роботодавців укладено угоду про співпрацю на 2012-2013 роки. Про це повідомили у прес-службі Львівської міськради.
Угода підписується вдруге. Цього разу до соціального діалогу долучилася сторона роботодавців, тому угода є трьохсторонньою.
«Ця угода – це спільна праця, об’єднання потенціалу у цей непростий час – міська влада-профспілки-роботодавці. Ця угода фактично стосується кожного львів’янина. Бо роботодавці об’єднують підприємців, які сплачують податки. Міська влада – це є велика бюджетна сфера, яка за ці податки працює – це є освіта, медицина, культура, житлово-комунальна сфера. І звичайно профспілки, які зобов’язані стояти на захисті усіх, хто працює і в одній, і в іншій сфері. Тому важливо, щоб ми знайшли порозуміння, щоб працювали робочі групи. Угода є достатньо складана. Нам сьогодні не потрібні конфлікти, нам сьогодні потрібне порозуміння. Ці три великі сили сьогодні об’єдналися для спільної праці», – зазначив міський голова Львова Андрій Садовий.
Угодою встановлюються соціально-трудові гарантії для найманих працівників, регулюються виробничі, трудові і соціально-економічні відносини між найманими працівниками й роботодавцями та відповідальність сторін за виконання досягнутих домовленостей. Вона спрямована на удосконалення колективно-договірного регулювання соціально-трудових відносин, розвиток соціального партнерства.
Відповідно до угоди, співпраця сторін-підписантів спрямована на підвищення темпів економічного зростання міста Львова, соціального захисту населення, забезпечення належної життєдіяльності міста, а також захист соціально-економічних і трудових інтересів мешканців.
