У третині компаній України планують масові скорочення працівників

Кожен третій роботодавець в Україні має намір скоротити персонал в 2015 році. Більшість з них звільнить до 30% співробітників. Такі результати дослідження оприлюднив Міжнародний кадровий портал HeadHunter Україна, передає кореспондент Львівського порталу.

За даними hh.ua, кожен третій «білий комірець» відчуває страх втратити роботу. І не безпідставно. Опитування роботодавців підтвердило, що третина компаній планує скорочувати персонал в цьому році. При цьому в кожній п`ятій компанії рішуче налаштовані йти шляхом скорочень. Ще третина українських роботодавців стверджує,  що  в  їхніх  компаніях  масових  звільнень  не  буде.  Іншим  складно  що-небудь  прогнозувати  через нестабільність.

Також, як стверджують дослідники, головною тенденцією  останнього  часу  є  перерозподіл обов`язків між рештою співробітників. Спостерігається таке собі «укрупнення вакансій». Замість звільнених працівників набирають нових, значно розширюючи їхні функції.

Дослідження ринку праці показало, що серед  компаній,  яким  не  вдасться  уникнути  масових  звільнень,  в  кожній  п`ятій  скоротять  до  5%  штату. Ще чверть  мають  намір  звільнити  6-15%  від  загальної  кількості  співробітників.  Кожен третій роботодавець змушений буде попрощатися з 16-30% персоналу. Решта планують скоротити штат більше, ніж на третину.

Найбільша ймовірність залишитися без роботи у автотрейдерів, працівників банків, представників нафтогазового сектора і телекомунікацій. Менше  всіх  варто  побоюватися  страховикам,  IT-шникам, представникам агросектору та співробітникам консалтингових агентств.

Дослідження ринку праці в Україні проводили в березні цього року. В опитуванні взяли участь 379 респондентів.