Відповідно до «Барометра ринку праці України за 2012 р.», підготовленого hh.ua., новий і перспективний тренд ринку праці — висока затребуваність фахівців у агросекторі. Причина цього — активний розвиток агробізнесу.
Агрономи потрібні по всій Україні. Від спеціалістів агросфери очікують принаймні трирічний досвід роботи та зайнятість на повний робочий день.
Агрономи потрібні у різних куточках країни. Регіональний розподіл вакансій відрізняється від ситуації на ринку праці загалом. Традиційний лідер — Київ — демонструє менший розрив із регіонами, ніж зазвичай. Пропозиція роботи доволі децентралізована: топ-5 включає менш популярні, як для загального ринку праці, області — зокрема Тернопільську, Полтавську, Житомирську. Втім, у першій десятці бачимо також східні та південні регіони.
Вакансії агронома найкраще представлені у профсфері «Виробництво» та в галузі сільського господарства. Четверта частина пропозицій про роботу належать до сфери продажів.
Для новачків ринку праці у агросфері мало місця. Це чи не єдина сфера, у якій, незважаючи на кризу, потрібні досвідчені працівники. Половина вакансій передбачає вимогу досвіду роботи від 3 до 6 років. Десята частина пропозицій про роботу – для тих, хто «у полі» більше 6 років. Окрім того, робота для агрономів передбачає повну зайнятість і повний робочий день. Майже немає вакансій із гнучким або змінним графіками роботи.
У вакансіях для агрономів дуже рідко (лише у 4%) роботодавці вказують зарплату. У найкращому випадку агрономи можуть заробляти від 15 тис. грн. і більше, що непогано, беручи до уваги реалії ринку праці в Україні.
Окрім того, на ринку праці пропонуються цікаві пропозиції стажування для студентів і випускників аграрних вузів. Зокрема, «Креді Агріколь Банк» запустив програму «Моє майбутнє – в агробізнесі!» задля підтримки майбутніх спеціалістів у сфері сільського господарства, за що був номінований на Премію HR-бренд, засновану hh.ua. Проект «АгроБізнесІнкубатор», розроблений Холдингом «Агро-Союз», також був націлений на аграрні вузи й спеціальності. Ідея отримала перемогу в тематичній номінації «Територія талантів» Премії HR-бренд Україна в 2012 р.
Нестача спеціалістів агросектору відчувається досить гостро. hh.Індекс — співвідношення вакансій до резюме — для цієї сфери складає лише 0,7. Себто, на 10 пропозицій роботи припадає лише 7 працівників. Для порівняння: в середньому на ринку праці у 2012 році hh.Індекс дорівнював 1,8-2,2.
Чоловіки більшою мірою, ніж жінки, прагнуть працювати у агросфері. Так, резюме від жінок для роботи агрономом становлять лише 20%. Ще одна особливість резюме кандидатів — це солідний досвід роботи. Більшість кандидатів працюють у цій сфері вже понад 6 років. Новачків на ринку — лише десята частина.
