У кожному районі Львова продовжують працювати робочі групи, що перевіряють підприємства щодо дотримання законодавства про працю. Зокрема, станом на 1 січня 2012 року рівень заборгованості по виплаті зарплати знизився на 1,8 млн грн. порівняно з 1 грудня 2011 року. Про це повідомляє прес-служба Львівської міської ради, посилаючись на відділі праці ЛМР.
«Причини заборгованості є різні. Серед боржників по виплаті зарплати є збанкрутілі підприємства, економічно неактивні, а також ті, що фінансуються за рахунок коштів держави. Вчасна виплата зарплати залежить від рішень ліквідаційних комісій підприємств, фінансування з міністерств та інших факторів», – розповіла начальник відділу праці Катерина Рибачок.
За її словами, за результатами перевірок робочих груп складаються графіки погашення заборгованості. «Телеграми скеровуються в прокуратуру, відповідні міністерства, щомісяця надсилаються губернатору і прем’єр-міністру України. Станом на 1 січня 2012 року рівень заборгованості по виплаті зарплати знизився на 1,8 млн грн. порівняно з 1 грудня 2011 року», – додала К.Рибачок.
Нагадаємо, у кожному районі міста створено робочі групи, до складу яких входять працівники Державної податкової інспекції, РВ ЛМУ ГУМВС України у Львівській області, Пенсійного фонду та Інспекції праці. Проводяться виїзні обстеження суб’єктів підприємницької діяльності щодо дотримання законодавства в частині оформлення трудових відносин з найманими працівниками, зокрема щодо офіційного працевлаштування робітників, виплати легальних зарплат та зниження рівня заборгованості по зарплаті.
